新疆民生网（徐舒婷）党的十九大报告指出,党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。克拉玛依市独山子区人大驻克拉玛依市独山子区新北街道第十五社区“访惠聚”工作队自入驻以来，始终贯穿“一条主线”、聚焦“一个总目标”、抓实“八项任务”, 将建强基层组织作为工作重中之重的任务，持续发力，把抓基层、打基础作为稳疆安疆的长远之计和固本之举,努力把基层党组织建设成为服务群众、维护稳定、反对分裂的坚强战斗堡垒,实现了辖区社会和谐安定，居民安居乐业的好局面。

克拉玛依市独山子区新北街道第十五社区居委会成立于2013年4月， 2014年12月成立第十五社区支部委员会，现有党员37名，其中在职党员6人，社区党员31人。居委会有工作人员19人, 其中党员6人、团员6人，平均年龄32岁。作为一个年轻的社区，为了尽快发挥基层党组织的先锋模范作用,更好地为辖区居民服务, 。克拉玛依市独山子区人大驻克拉玛依市独山子区新北街道第十五社区“访惠聚”工作队结合社区实际,聚焦总目标，落实总目标，在抓好社区日常工作和党支部建设工作之外,还按照上级要求,在开展“两学一做”教育实践活动、“12371”主题党日活动、“民族团结一家亲”工作及升国旗等工作形成常态化，稳步推进“红细胞工程”、政治责任区、社区大党委等工作推进及四风四气整改等工作，社区党支部成绩显著，被评为市级先进基层党组织。

好的队伍离不开团结，工作队着力提升基层干部业务能力和业务水平，第一书记发挥“传帮带”，工作队与社区后备干部开展一对一结对子，大家心往一块儿想，劲儿往一处使，紧紧拧成一股绳，为打造一支想干事、能干事、会干事的带不走的工作队奠定了坚实基础。

首先着力培养后备干部，根据个人实际情况，由工作队与社区“一对一”结对子，进行帮扶互助，建立完善“一带一帮”制度明确了工作队、社区干部的责任和义务，工作队成员缺少基层工作经验，社区的干部基层经验充实但知识结构单一。结对后，“师徒”在工作中躬身践行、履职尽责，双方发挥各自的特长，互帮互学，互帮互促，工作队员教授后备干部计算机技能，后备干部给工作队介绍社情，交流与居民打交道的方式技巧，相互渗透，相互进步，学帮促氛围特别浓厚。

驻村工作队队员赵晨屹和后备干部李慧是互帮对子，两个人总是一起入户走访，互帮互助，共同学习提高。几个月相处下来，他们不仅在工作上配合默契，在生活中两人还成为好朋友。社区干部孜来汗表示：“工作队给我带来最大的收获就是跟着他们学会了好理念、好方法、好心态。我更加自信，干劲十足，共同打造更加和谐美丽的社区大家庭。”

坚持每季度由工作队对后备干部进行一次集体谈话，了解和掌握后备干部思想、工作和生活上存在的问题和困难，并积极帮助整改提高，促进后备干部健康成长。

（供稿：克拉玛依市独山子区人大驻克拉玛依市独山子区新北街道第十五社区“访惠聚”工作队）

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